رای وحدت رويه ديوان عالی كشور

راي شماره : 386-19/7/2535

راي دادگاه عالي تجديدنظراستخدامي
"باتوجه به محتويات پرونده وتاريخ تولدشاكي (1303شمسي )واينكه حين تقاضاي بازنشستگي تبصره الحاقي به ماده 74قابل اجرابوده شمول آن در باره شاكي اشكالي نداشته وشكايت ازاين جهت واردتشخيص مي شود."
* سابقه *

كارمندي شكايتي بطرفيت اداره كل بازنشستگي به دبيرخانه شوراي رسيدگي به شكايات استخدامي تسليم وطي آن توضيح داده كه مشاراليه تقاضاي بازنشستگي نموده ،وزارت راه به استنادماده 74قانون استخدام كشوري اقدام ولي اداره بازنشستگي طبق ماده 75آن قانون اورابازنشسته نموده ودرنتيجه مبلغي ازحقوق دريافتي وي كسرگرديده وتقاضاي احقاق حق نموده است .
اداره متبوع طرف شكايت پاسخ داده كه چون تقاضاي بازنشستگي شاكي بطورعام بوده ومستندخاصي جهت بازنشستگي خودذكرنكرده لذاپيشنهاد بازنشستگي اوطبق ماده 74تنظيم وباآن موافقت شده واگرمنظورشاكي صدورحكم بازنشستگي به استنادتبصره الحاقي به ماده 74آن قانون باشدمي بايست مستند بازنشستگي راقيدمي نمود.
پس ازوصول جواب شاكي هيئت ماموررسيدگي به استنادآنكه تقاضاي بازنشستگي بطوراعم بوده وذكرازتبصره الحاقي به ماده 74درآن به ميان نيامده شكايت راواردندانسته وشاكي تقاضاي تجديدنظرنموده ورسيدگي با تشريفات قانوني انجام وديوان كشوربشرح ذيل راي صادرنموده است :

مرجع :هفته دادگستري ضميمه مجله حقوقي وزارت دادگستري
صفحه 12                                    شنبه 21اسفندماه 2535
4